Статья по несоблюдению контракта военнослужащим

Форум правовой взаимопомощи военнослужащих

Статья по несоблюдению контракта военнослужащим
евгений 76Заслуженный участникСообщения: 15129 Зарегистрирован: 13 мар 2010, 09:24Откуда: Санкт-ПетербургБлагодарил (а): 1957 разПоблагодарили: 4005 раз

Непрочитанное сообщение евгений 76 » 26 апр 2020, 08:41 #5612

31. Для подготовки кадровыми органами документов (материалов) к увольнению военнослужащего с военной службы по основаниям, предусмотренным подпунктами “д”, “д.1”, “д.2”, “е.

1″ и “з” пункта 1 и подпунктами “в” в связи с невыполнением им условий контракта;, “д” и “е.

1″ пункта 2 статьи 51 Федерального закона “О воинской обязанности и военной службе”, заключение ВВК не требуется.

СанчесЗаслуженный участникСообщения: 1408 Зарегистрирован: 27 июн 2006, 17:10Откуда: МоскваБлагодарил (а): 95 разПоблагодарили: 221 раз

Непрочитанное сообщение Санчес » 26 апр 2020, 08:45 #5613

Прапорщик35, Вам дают ссылки на приказ МО. И там написано, что при увольнении по НУК заключение ВВК не требуется.
Но мне казалось, что Вы служите не в МО (может, я ошибаюсь), и Вам надо смотреть ведомственный приказ

GoncharЗаслуженный участникСообщения: 15810 Зарегистрирован: 25 ноя 2011, 19:49Благодарил (а): 138 разПоблагодарили: 3939 раз

Непрочитанное сообщение Gonchar » 26 апр 2020, 12:54 #5617

VESKAIMA писал(а):Источник цитаты Приказ же 660 говорит Командир (начальник) воинской части:

а) за шесть месяцев до достижения военнослужащим предельного возраста пребывания на военной службе или окончания соответствующего контракта:

направляет военнослужащего (по его желанию) на медицинское освидетельствование в соответствующую военно-врачебную комиссию (далее – ВВК);И где здесь НУК ?VESKAIMA писал(а):Источник цитаты ВВК положеноНПА в студию. Кстати:

https://base.garant.ru/71352890/53f8942 … c4ddb4c33/

Если очень хочется, то

74.

Граждане, уволенные с военной службы в запас или в отставку без проведения освидетельствования или заявившие о несогласии с заключением военно-врачебной комиссии о категории годности к военной службе на момент их увольнения с военной службы, могут быть освидетельствованы заочно (по документам) военно-врачебными комиссиями соответствующих федеральных органов исполнительной власти для определения категории их годности к военной службе на момент увольнения с военной службы независимо от причин и времени увольнения.

http://www.consultant.ru/document/cons_ … 2a96fa981/ Прапорщик35Активный участникСообщения: 191 Зарегистрирован: 11 окт 2019, 13:04Благодарил (а): 24 раза

Непрочитанное сообщение Прапорщик35 » 26 апр 2020, 14:05 #5618

Санчес писал(а):Прапорщик35, Вам дают ссылки на приказ МО. И там написано, что при увольнении по НУК заключение ВВК не требуется.
Но мне казалось, что Вы служите не в МО (может, я ошибаюсь), и Вам надо смотреть ведомственный приказ

Фсб

Отправлено спустя 1 минуту 7 секунд:

Так мнения расходятся. Положенно ввк или нет. Вы извините,просто весь на нервах. Читаю документы и ни чего не могу понять GoncharЗаслуженный участникСообщения: 15810 Зарегистрирован: 25 ноя 2011, 19:49Благодарил (а): 138 разПоблагодарили: 3939 раз

Непрочитанное сообщение Gonchar » 26 апр 2020, 14:40 #5619

Прапорщик35 писал(а):Источник цитаты Положенно ввк или нет.
Прапорщик35 писал(а):Источник цитаты ФсбЗдесь, по умолчанию, все МО. Изучайте свои НПА, они же с МО не переписываются.

Отправлено спустя 2 минуты 36 секунд:

Недавно напрямую было указано:25.

В случае увольнения военнослужащего с военной службы по состоянию здоровья или его досрочного увольнения (за исключением подпунктов “д”, “е” и “з” пункта 1 и подпункта “д” пункта 2 статьи 51 Закона) командир (начальник) воинской части обязан провести все мероприятия, определенные пунктами 22 и 23 настоящей Инструкции, с момента принятия решения по соответствующему рапорту.

http://www.consultant.ru/document/cons_ … 8b6dabcb9/

VESKAIMAЗаслуженный участникСообщения: 16327 Зарегистрирован: 16 июн 2012, 13:41Откуда: юристБлагодарил (а): 2418 разПоблагодарили: 3886 раз

Непрочитанное сообщение VESKAIMA » 26 апр 2020, 15:25 #5620

Прапорщик35 писал(а):Источник цитаты Читаю документы и ни чего не могу понять
Направление на освидетельствование военнослужащих, подлежащих увольнению с военной службы, военнослужащих, обратившихся с рапортом о проведении им освидетельствования, а также граждан, призванных на военные сборы и получивших в период военных сборов увечье, осуществляется в обязательном порядке. Прапорщик35Активный участникСообщения: 191 Зарегистрирован: 11 окт 2019, 13:04Благодарил (а): 24 раза

Непрочитанное сообщение Прапорщик35 » 26 апр 2020, 15:26 #5621

Gonchar писал(а):Прапорщик35 писал(а):Источник цитаты Положенно ввк или нет.
Прапорщик35 писал(а):Источник цитаты ФсбЗдесь, по умолчанию, все МО. Изучайте свои НПА, они же с МО не переписываются.

Отправлено спустя 2 минуты 36 секунд:

Недавно напрямую было указано:25.

В случае увольнения военнослужащего с военной службы по состоянию здоровья или его досрочного увольнения (за исключением подпунктов “д”, “е” и “з” пункта 1 и подпункта “д” пункта 2 статьи 51 Закона) командир (начальник) воинской части обязан провести все мероприятия, определенные пунктами 22 и 23 настоящей Инструкции, с момента принятия решения по соответствующему рапорту.

http://www.consultant.ru/document/cons_ … 8b6dabcb9/

Вот теперь понял. Спасибо большое alex75Заслуженный участникСообщения: 891 Зарегистрирован: 07 дек 2008, 00:16Благодарил (а): 386 разПоблагодарили: 198 раз

Непрочитанное сообщение alex75 » 26 апр 2020, 21:39 #5622

Источник: https://www.voensud.ru/dismissal-f13/uvolnenie-po-nesobludeniu-kontrakta-voennoslujashchim-t382-5610.html

Увольнение военнослужащего по несоблюдению условий контракта

Статья по несоблюдению контракта военнослужащим

Многие мужчины по достижению 18 лет идут на службу в армию. Кто-то находит там свое призвание и остается защищать Родину по контракту.

В обычной жизни между физическим лицом и работодателем заключается трудовой договор.

Военное законодательство рассматривает досрочное завершение контракта или увольнение, если имели место грубые нарушения.

Что является нарушение контракта? За какое поведение могут исключить?

В большинстве случаев несоблюдение контракта подлежит уголовному или административному наказанию.

Нарушения фиксируются документально, имеются подтверждающие противоправный поступок бумаги.

Контракт, может быть, расторгнут, если исправительные проступки совершены за короткий промежуток несколько раз.

Стоит учитывать, что за одно нарушение недопустимо привлечение к ответственности дважды. Например, если за исправительный проступок в первый раз был объявлен выговор, то в случае повторного нарушения договор будет расторгнут.

Расторжение договора может быть самостоятельной мерой или вследствие решения суда, так как военный лишается свободы и не может занимать должность в течение некоторого времени.

Все военные имеют право завершить службу досрочно, в случае если нарушены условия со стороны начальства.

После заключения контракта обе стороны несут ответственность за соблюдение требований договора.

Министерство обороны устанавливает права и обязанности для военных, так же солдаты получают льготы и компенсации.

Дисциплинарный проступок

Должностной проступок на службе – это нарушение со стороны военного, которые выражается в противоправных деяниях. Законодательно установлены обстоятельства, по которым к солдату могут быть применены меры.

Если происходит нарушение устава, нарушение дисциплины, то производится дисциплинарное взыскание.

Для каждого звания, ранга к военным могут быть применены разные исправительные взыскания. Это может быть выговор и строгий выговор.

Все наказания заносятся в личное дело. Если нарушена дисциплина, то накладывается пять нарядов или запрет на увольнение.

В случае если нарушения производятся систематически, военный будет уволен досрочно. Если солдат за поступок получил одно взыскание, то только на основании его он не может быть уволен.

Если поступок не совместим с дальнейшим прохождением военной службы, мужчина будет уволен досрочно. Может быть, привлечение по статье 12 АК за вождение в нетрезвом виде. Это является дисциплинарным проступком, и руководство имеет право исключить военного.

Последствия увольнения по несоблюдению условий контракта

Исключение повлечет для военного:

  • Необеспеченность выплатами;
  • Неполучение премий;
  • Не выплату матпомощи.

Если выплаты уже получены, то они не будут подлежать взысканию. Если солдат получил кредит за жилье, то он должен вернуть его и проценты, которые начислялись на выплаченную стоимость.

Процедура увольнения

При досрочном исключении из состава ВС мужчина может обжаловать решение.

Порядок увольнения выглядит следующим образов:

  • В течение десяти дней после того как нарушения выявлены проводится расследование.
  • Подается прошение в виде рапорта.
  • Принимается решение об исключение.
  • Оформляется и подписывается приказ.

Если начальство не видит дальнейшей целесообразности в несении службы, то оно может подать прошение о проведении аттестации на соответствие требований гражданина, который изъявил желание стать военным.

  • Собирается аттестационная комиссия.
  • Если был сделан вывод, что солдат не соблюдает контракт – издается протокол об увольнении.
  • Руководство принимает решение об увольнении или применения другого взыскание.

Каждый солдат должен помнить о чести и достоинстве, так как военный – пример для подражания не только на службе, но и в жизни.

Неисполнение договора со стороны начальства

Если командование существенно нарушает положения договора, то солдат имеет право на досрочное увольнение. Минобороны страны обязуется предоставить все привилегии для военных и членов семьи.

Контракт требует соблюдения и в случае, если есть существенные нарушения договор может быть расторгнут.

Такими нарушения могут быть:

  • Отсутствие возможности осуществлять привилегии согласно Конституции;
  • Нарушения, лишающие военного прав;
  • Невозможность использовать гарантии и полномочия для армейца и его семьи.

Если контракт сорван больше трех раз, то солдат имеет право расторгнуть договор. В суд нужно обратиться в течение трех месяцевпосле нарушения прав. По истечению этого времени срок исковой давности заканчивается. Решение по каждому военному принимается в индивидуальном порядке.

Мужчина сам может уволиться, если происходят существенные расстройства по договору или:

  • Солдат не может осуществить права;
  • Члены семьи и служивый не могут воспользоваться выплатами и гарантиями.

Для того чтобы прекратить ведение деятельности нужно обратиться к командованию или подать в суд. Принимается во внимание индивидуальные обстоятельства, материальное положение и прочее. Только на основании всех фактов выносится решение.

Систематическими расстройствами положений являются проступки, повторяющиеся более трех раз за небольшой временной промежуток.

Исключение по несоблюдению договора со стороны Минобороны

Несоблюдение условий договоров возможно со стороны командования.

Контракт является двухсторонним документом, и командиры могут тоже нарушать положения контракта или полномочия солдат.

Обычно такое происходит, в случае если армеец лишает премии или надбавок, плюс ко всему не предоставляется отдых и компенсационные выплаты. Для восстановления прав мужчина должен обратиться в суд или прокуратуру.

Сначала нужно решить вопрос в части и подать рапорт, в котором прописываются пункты, которые не соблюдены или нарушены. Если контракт постоянно нарушается, то служащий может попросить расторжения у Минобороны России. До того как решение будет окончательно принято солдат должен служить и исправно выполнять свои обязанности.

Не нашли ответ на свой вопрос в статье или есть дополнительный вопрос? Задайте его юристуна сайте и получите развернутую консультацию уже через 15 минут

Источник: https://zen.yandex.ru/media/vzapase_expert/uvolnenie-voennoslujascego-po-nesobliudeniiu-uslovii-kontrakta-5ca614b56cd1bb021f89dba2

Несоблюдение условий контракта (примеры несоблюдения, последствия)

Статья по несоблюдению контракта военнослужащим

Чтобы стать военнослужащим необходимо подписать контракт на службу в Вооруженных силах России. Такой контракт подписывают как рядовые, так и офицеры, по окончанию высшего учебного заведения. По сути контракт это аналог трудового договора в гражданской жизни.

Только вот условий и ограничений в нем больше, и разорвать его значительно сложнее. Несоблюдение условий контракта ведет к негативным последствиям для военнослужащего, вплоть до увольнения из рядов ВС. Но нарушить контракт может не только контрактник, но и его командование.

В этой ситуации он может отстаивать свои права и даже дойти до суда. Рассмотрим ситуацию подробнее с обеих сторон.

 Несоблюдение условий контракта военнослужащими 

Подписывая контракт на военную службу гражданин становится военнослужащим и принимает на себя обязательства, в силу статьи 36 Закона РФ “О воинской обязанности и военной службе”.

  С этого момента он обязан исполнять должностные обязанности, установленные воинскими уставами, выполнять все приказы, распоряжения или задачи, отданные или поставленные командирами (начальниками).

Это значит, что контрактник, в первую очередь, обязан соблюдать требования Уставов и законов, регулирующих службу в ВС, а также неукоснительно выполнять приказы, кроме незаконных. Все остальное, с его стороны будет являться несоблюдением условий контракта.

К примеру, Верховный суд РФ рассматривал дело об увольнении из рядов вооруженных сил РФ военнослужащего, который отказался убыть в длительную служебную командировку, мотивируя это тем, что такая командировка является несоблюдением условий контракта со стороны командования, поскольку в контракте прописано, что он будет проходить службу в определенной воинской части. Но суд принял сторону командиров и указал, что в контракте указано, что сержант будет проходить службу и числится в кадрах определенной воинской части, что само по себе не исключает не только направление служащего в ней личного состава в служебные командировки, но и полную передислокацию подразделения при такой необходимости. Таким образом, отказ ехать в командировку является нарушением требований законодательства, а значит – несоблюдением условий контракта. Военнослужащий был уволен, и его выслуга лет пропала.

Еще одним примером несоблюдения условий контракта можно назвать выезд военнослужащего за пределы России, без разрешения командования.

Многие считают, что о поездках в Казахстан или, к примеру, в Республику Белоруссию нет необходимости писать рапорт командиру. И могут посетить родственников или друзей в отпуске или на праздники.

Однако, это заблуждение нередко приводит к дисциплинарным взысканиям и даже увольнениям за несоблюдение условий контракта.

 Несоблюдение условий контракта командованием и Министерством обороны 

Несоблюдение условий контракта возможно не только со стороны самих военнослужащих, но и со стороны их командования, так как документ является двухсторонним.

Но если самим военным обычно вменяется неисполнение приказов или нарушение дисциплины, то командиры могут нарушить не только контракт, но и права своих подчиненных.

Чаще всего это происходит, когда военнослужащих необоснованно лишают надбавок и премий, а также не предоставляют им положенный дополнительный отдых или его компенсацию.

В этом случае, для восстановления своих прав военнослужащим приходится обращаться за поддержкой в прокуратуру или в суд. Однако, сперва необходимо постараться уладить ситуацию внутри части. В частности, подать рапорт с перечислением нарушений условий контракта со ссылками на его пункты и требованиями их устранить.

Важно помнить, что в связи с систематическими нарушениями и невыполнением условий контракта со стороны командования, военнослужащий имеет право просить о расторжении контракта и увольнении в установленном порядке в связи с невыполнением условий контракта со стороны Минобороны РФ.

При этом, до момента вынесения окончательного решения, на службу следует ходить и все свои обязанности выполнять в соответствии с контрактом.

 Последствия несоблюдения  условий контракта 

Что может сделать командование, если военнослужащий допустил несоблюдение условий контракта? Как минимум, применить к нему дисциплинарное взыскание, а как максимум досрочно расторгнуть контракт и уволить из рядов ВС РФ. Все зависит от тяжести совершенного нарушения.

Но нужно помнить, что Конституционный Суд РФ рассматривал законность увольнения по подобным обстоятельствам и пришел в Постановлении от 21 марта 2013 года к выводу, что нормы статьи 51 Федерального закона “О воинской обязанности и военной службе” не противоречат Конституции РФ , когда допускают досрочное увольнение с военной службы контрактников, в связи с невыполнением ими условий контракта о прохождении военной службы за совершение различных дисциплинарных проступков. В частности, в случае привлечения военнослужащего к уголовной ответственности или наложении на него штрафа.

Для того, чтобы увольнение было законным и обоснованным по данному  основанию  аттестационная комиссия должна  в установленном порядке провести аттестацию военнослужащего, и придти к выводам, что он перестал удовлетворять требованиям российского законодательства о воинской обязанности и военной службе, которые определены в условиях контракта и предъявляются к военнослужащим, которые проходят военную службу по контракту. При этом комиссия обязана  учитывать характер совершенных этим контрактником дисциплинарных проступков, особенно, совершенных ранее, за которые он уже привлекался к дисциплинарной ответственности. Учитываются все неснятые взыскания, а также абсолютно все юридически значимые обстоятельства и специфика служебных обязанностей этого военнослужащего.

Суд допустил возможность увольнения со службы в связи с несоблюдением условий контракта военнослужащих, осужденных за совершение преступлений к наказаниям, не связанным с лишением свободы, а также лишения таких лиц воинского звания только в течение определенного срока, а именно до момента юридического погашения или снятия судимости,  либо снятия последнего из наложенных на военнослужащего дисциплинарного взыскания.

Источник: https://doblest-chest.ru/voennye-stati/296-nesoblyudenie-uslovij-kontrakta

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.